Trong cuộc sống, quản lý thời gian giúp chúng ta làm việc thông minh hơn chứ không phải vất vả hơn để hoàn thành nhiều nhiệm vụ trong thời gian ngắn.
Quản lý thời gian rất quan trọng để tối đa hóa thế mạnh và phát triển bản thân cho mỗi người. Hãy cùng Terus tìm hiểu qua bài viết dưới đây.
I. Thời gian là gì?
Một khái niệm trừu tượng được gọi là thời gian được sử dụng để đo lường thời gian cần thiết để các sự kiện, hiện tượng hoặc quá trình diễn ra trong vũ trụ.
Nó được chia thành các đơn vị như giây, phút, giờ, ngày, tháng, năm và các đơn vị lớn hơn như thế kỷ, thiên niên kỷ và nghìn năm. Nó là một phần quan trọng của cuộc sống.
Ý nghĩa của thời gian là vô cùng to lớn và phức tạp. Thời gian đóng vai trò quan trọng trong nhiều khía cạnh của cuộc sống và vũ trụ:
1. Quá trình thay đổi
Mọi sự vật và hiện tượng trong vũ trụ đều bị thay đổi, phát triển và tiến hóa bởi thời gian. Nó cho phép mọi thứ, từ con người đến động vật, thực vật và các hành tinh và sao chổi, tồn tại và phát triển theo thời gian.
2. Hiểu về quá khứ
Thời gian cho phép chúng ta suy nghĩ về quá khứ và rút ra kinh nghiệm từ lịch sử. Có thể hiểu rõ hơn về nguồn gốc và tiến hóa của cuộc sống bằng cách theo dõi và nghiên cứu thời gian.
3. Hiện tại và lựa chọn
Thời gian giúp chúng ta sống và sống trong thời điểm hiện tại. Nó cho phép chúng ta sống và đưa ra các quyết định trong cuộc sống như chọn công việc, học tập, tận hưởng và xây dựng mối quan hệ và hạnh phúc.
4. Tương lai và kế hoạch
Lập kế hoạch và chuẩn bị cho tương lai được hỗ trợ bởi thời gian. Có thể đặt ra mục tiêu, hoạch định công việc và tạo ra những kế hoạch.
5. Giá trị
Vì thời gian là một tài nguyên không thể tái tạo, nên nó được coi là quý giá. Điều này khuyến khích chúng ta tận dụng mỗi khoảnh khắc để sống cuộc sống với ý nghĩa.
Thời gian có ý nghĩa lớn đối với cuộc sống của chúng ta, từ việc tạo ra sự tiến hóa và sự tồn tại cho đến việc hiểu về quá khứ của chúng ta, trải nghiệm hiện tại của chúng ta và lập kế hoạch cho tương lai.
Thời gian, một tài nguyên vô cùng quý giá, quyết định sự tồn tại và sự sống của chúng ta trong vũ trụ này.
II. Quản lý thời gian là gì?
Tổ chức, sắp xếp và ưu tiên các hoạt động và công việc trong cuộc sống để sử dụng thời gian hiệu quả nhất được gọi là quản lý thời gian.
Quản lý thời gian giúp bạn làm việc tốt hơn, giảm stress, hoàn thành công việc đúng hạn và có thời gian dành cho giải trí, nghỉ ngơi, sở thích cá nhân.
Có nhiều yếu tố liên quan đến quản lý thời gian, chẳng hạn như:
1. Kế hoạch
Xác định mục tiêu, ưu tiên các nhiệm vụ và lên kế hoạch thực hiện các nhiệm vụ trong một khoảng thời gian nhất định.
2. Ưu tiên công việc
Xác định những việc quan trọng nhất và khẩn cấp nhất để làm trước. Đảm bảo rằng những việc khác không cần thiết sẽ bị sao lãng.
3. Phân chia thời gian
Tập trung vào từng nhiệm vụ trong một khoảng thời gian nhất định và duy trì sự cân bằng trong việc sử dụng thời gian.
4. Tránh lãng phí thời gian
Hạn chế những hoạt động không cần thiết, xao lãng và lười biếng.
5. Ứng dụng công nghệ
Lên kế hoạch, theo dõi và tổ chức công việc hiệu quả bằng cách sử dụng các công cụ và ứng dụng hỗ trợ quản lý thời gian.
6. Tự kiểm soát
Tự theo dõi và đánh giá quản lý thời gian của mình để tối ưu hóa và cải thiện hiệu suất làm việc.
Việc duy trì sự cân bằng giữa cuộc sống cá nhân và công việc là rất quan trọng, vì nó cho phép chúng ta tận hưởng cuộc sống hạnh phúc và thành công trong sự nghiệp của mình.
III. Những lợi ích của quản lý thời gian
Việc quản lý thời gian hiệu quả giúp bạn tận dụng tối đa thời gian và năng lực của mình, giúp bạn đạt được thành công và cân bằng trong cuộc sống của mình, và điều này dẫn đến sự thịnh vượng và hạnh phúc.
1. Tăng năng suất làm việc
Làm việc hiệu quả hơn và hoàn thành nhiều công việc hơn trong thời gian ngắn hơn là kết quả của việc quản lý thời gian.
2. Đạt được mục tiêu
Chúng ta có thể dễ dàng hướng dẫn bản thân đến mục tiêu của mình trong cuộc sống và công việc nếu chúng ta lập kế hoạch và ưu tiên công việc một cách hợp lý.
3. Giảm stress
Quản lý thời gian là một cách tuyệt vời để giảm áp lực và căng thẳng do bị chật vật trong việc hoàn thành công việc đúng hạn. Chúng ta có thể tự tin hơn và cảm thấy thoải mái hơn khi làm việc.
4. Tạo sự cân bằng
Quản lý thời gian cho phép chúng ta dành đủ thời gian cho công việc, gia đình và cuộc sống cá nhân, giúp chúng ta tạo ra sự cân bằng và hài hòa trong mọi khía cạnh của cuộc sống.
5. Nâng cao chất lượng cuộc sống
Chúng ta có thể cải thiện chất lượng cuộc sống của mình bằng cách sử dụng thời gian một cách hợp lý để dành nhiều thời gian hơn cho những hoạt động thú vị, thư giãn và du lịch.
6. Xây dựng thói quen tích cực
Khả năng quản lý thời gian tốt tạo điều kiện thuận lợi cho việc xây dựng thói quen tích cực cả trong cuộc sống công việc và cá nhân.
7. Tăng khả năng tự tin
Bạn cảm thấy tự tin hơn về khả năng và năng lực của mình khi hoàn thành công việc đúng hạn và đạt được mục tiêu.
8. Tăng khả năng lãnh đạo
Mọi người có thể tạo ấn tượng tốt cả trong công việc và cuộc sống nếu họ có khả năng quản lý thời gian tốt.
IV. 9 Cách để quản lý thời gian hiệu quả hơn
1. Xác định mục tiêu
Mục tiêu là yếu tố cần xác định trước khi bắt tay vào thực hiện bất kỳ một nhiệm vụ nào đó. Khi có mục tiêu rõ ràng, chúng ta sẽ biết bản thân cần làm gì, đi theo lộ trình như thế nào.
Từ đó có thể quản lý thời gian một cách khoa học hơn, sắp xếp lịch trình, khoảng thời gian cụ thể cho từng nhiệm vụ để đạt được mục tiêu.
2. Xây dựng kế hoạch
Xây dựng kế hoạch giúp quản lý thời gian một cách hợp lý hơn. Trong quá trình lập kế hoạch, chúng ta cần xác định thời gian cần thiết để hoàn thành công việc và chia nó thành các bước nhỏ hơn để dễ dàng quản lý và theo dõi tiến độ.
Kế hoạch xuất sắc có nghĩa là phân bổ các nhiệm vụ quan trọng, khẩn cấp, có thể dự báo và đối phó với những vấn đề và khó khăn trong quá trình thực hiện chúng. Điều này cho phép chúng tôi quản lý thời gian một cách tối ưu và hoàn thành các nhiệm vụ một cách hiệu quả.
3. Sắp xếp đầu việc theo thứ tự ưu tiên
Chúng ta có thể giảm áp lực khi tiếp tục bằng cách xác định và ưu tiên những việc quan trọng. Ngoài ra, việc ưu tiên những công việc này giúp bạn tập trung tối đa vào chúng, điều này đảm bảo rằng chúng được hoàn thành một cách hiệu quả nhất có thể.
Điều này giúp chúng ta duy trì sự cân bằng giữa thời gian và nguồn lực, tránh lãng phí thời gian cho những việc không cần thiết.
4. Tập trung vào khung giờ vàng
Mỗi người có khung giờ vàng riêng. Nhiều người tập trung nhất vào buổi sáng, những người khác vào buổi chiều và những người khác vào buổi tối.
Do đó, hãy xem xét thời điểm nào bạn làm việc hiệu quả nhất, sau đó sắp xếp những công việc quan trọng hoặc cần sự tập trung tuyệt đối để hoàn thành trong khoảng thời gian này.
5. Đặt thời hạn cho mọi công việc
Đặt thời hạn cho mọi việc đồng nghĩa với việc ước tính thời gian cần thiết cho mỗi nhiệm vụ. Đặt deadline đồng thời cũng giúp bạn tránh thói quen trì hoãn và tiêu tốn thời gian vô ích.
6. Không ôm đồm quá nhiều việc
24 tiếng mỗi ngày là không đủ để giải quyết hết một lượng lớn nhiệm vụ với nhiều người. Tuy nhiên, làm gì cũng dở dang nếu cứ cố ôm đồm tất cả mọi thứ vào một lúc.
Thay vào đó, hãy cố gắng tập trung vào một số việc quan trọng nhất và triển khai chúng theo thứ tự ưu tiên nhất có thể để đạt được kết quả tốt nhất.
Chúng tôi có thể tập trung nguồn lực và sức mạnh của mình để đạt được kết quả tốt nhất. Điều này sẽ giúp bạn làm việc thông minh hơn và quản lý thời gian một cách hiệu quả hơn.
7. Sắp xếp không gian làm việc khoa học
Một văn phòng bừa bộn và sắp xếp không khoa học sẽ làm gián đoạn công việc và tiêu tốn một khoảng thời gian để tìm kiếm hồ sơ hay các dữ liệu quan trọng.
Rõ ràng có thể thấy, việc sắp xếp không gian làm việc khoa học sẽ giúp chúng ta tiết kiệm cả khối thời gian và tạo cảm giác thoải mái khi làm việc.
Hãy để những tài liệu quan trọng, cần thiết ở những nơi dễ thấy, dễ lấy nhất, phân loại các danh mục, dữ liệu liên quan với nhau vào cùng một thư mục.
Dọn dẹp văn phòng gọn gàng, cắt bỏ tài liệu, giấy tờ thừa thãi. Việc tối giản hóa phong cách sống cũng là một cách quản lý thời gian rất hiệu quả.
8. Tập thể dục, thư giãn
Thể dục cải thiện sức khỏe, tinh thần, giảm stress và tăng năng suất trong công việc. Chúng ta có thể tập trung hơn và tránh lãng phí thời gian cho những thứ không cần thiết bằng cách lên kế hoạch và dành thời gian để tập thể dục.
9. Rèn luyện tính kỷ luật và thói quen
Kiên nhẫn và kỷ luật bản thân là rất quan trọng khi nói đến quản lý thời gian. Kỷ luật bản thân giúp mọi người tổ chức và quản lý thời gian một cách hiệu quả hơn, cho phép họ ưu tiên những việc quan trọng và khẩn cấp hơn.
Hãy đặt ra một số quy tắc riêng và yêu cầu chúng được tuân thủ trong thời gian dài để trở thành thói quen.
Điều này giúp hoàn thành công việc đúng hạn và tránh lãng phí thời gian và xao nhãng. Do đó, họ có thể hoạt động hiệu quả hơn và đạt được nhiều thành công hơn cả trong cuộc sống và công việc.
V. Phương pháp quản lý thời gian hiệu quả trong doanh nghiệp
1. Quy tắc 4D (Do – Dump – Delegate – Defer)
Phương pháp này giúp chúng ta phân loại, quản lý các nhiệm vụ theo cấp độ ưu tiên, quan trọng:
Do (Làm): Những việc này rất quan trọng và phải được hoàn thành ngay lập tức. Tập trung vào việc thực hiện.
Dump (Loại bỏ): Đây không phải là những việc quan trọng và không cần thiết. Hãy loại bỏ những việc này để chúng tôi có thể tập trung vào những việc quan trọng hơn.
Delegate (Uỷ thác): Những nhiệm vụ này rất quan trọng, nhưng bạn có thể giao chúng cho người khác hoặc cho một nhóm người nào đó. Điều này cho phép chúng tôi tập trung vào các nhiệm vụ quan trọng khác và hoàn thành công việc một cách hiệu quả hơn.
Defer (Trì hoãn): Mặc dù không cần thiết, nhưng những việc này là quan trọng. Chúng ta có thể lên lịch, ghi chú lại rồi hoàn thành các nhiệm vụ khác trước khi trở lại với các nhiệm vụ này.
2. Nguyên tắc Pareto 80/20
Nguyên tắc cơ bản Pareto nhấn mạnh rằng 20% input (đầu vào, đóng góp, hành động) tạo ra 80% output (đầu ra, thành quả, hậu quả).
Xác định hai mươi phần trăm công việc quan trọng nhất: Chúng ta phải xem xét và đánh giá tất cả các nhiệm vụ cần thực hiện. Sau đó, lựa chọn hai mươi phần trăm công việc quan trọng nhất mà bạn cần hoàn thành ngay lập tức.
Hãy xem 20% thời gian đó rơi vào thời điểm nào trong ngày, trong hoàn cảnh nào, theo chu trình nào,... Từ đó, mô phỏng lại và tập trung vào hai mươi phần trăm thời gian hiệu quả này để cải thiện thành quả cuối cùng.
3. Quy tắc 40 – 30 – 20 – 10
Phương pháp quản lý thời gian hiệu quả được nhiều công ty sử dụng là quy tắc 40/30/20/10. Theo định nghĩa này, chúng ta có:
- 40% thời gian: Dành cho các công việc quan trọng và ưu tiên nhất. Đây là những công việc cần được hoàn thành sớm nhất để đạt được mục tiêu.
- 30% thời gian: Dành cho các công việc quan trọng thứ 2.
- 20% thời gian: Dành cho các công việc quan trọng thứ 3.
- 10% thời gian: Dành cho các công việc không quan trọng hoặc không ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc.
4. Phương pháp quản lý thời gian của người thành công
Phương pháp quản lý thời gian bằng ma trận Eisenhower
Có bốn tiêu chuẩn được sử dụng trong phương pháp quản lý thời gian bằng ma trận Eisenhower: khẩn cấp, không khẩn cấp, quan trọng và không quan trọng. Nó bao gồm:
- Khẩn cấp và quan trọng: Nhiệm vụ cần phải thực hiện ngay lập tức.
- Quan trọng nhưng không khẩn cấp: Nhiệm vụ lên kế hoạch để triển khai sau.
- Khẩn cấp nhưng không quan trọng: Nhiệm vụ nên uỷ thác cho người khác.
- Không khẩn cấp cũng không quan trọng: Nhiệm vụ nên được loại bỏ hoặc làm khi có thời gian rảnh, nghỉ ngơi.
Chúng ta có thể phân chia công việc và thời gian hợp lý bằng cách sắp xếp danh sách các nhiệm vụ chồng chéo trong một ngày theo ma trận này. Hiệu suất được cải thiện và mức độ lo lắng giảm đi trong quá trình xử lý công việc.
Terus đã có bài viết riêng phân tích rõ ràng về các vấn đề xoay quanh ma trận Eisenhower, bạn có thể tìm đọc tại đây: Phương pháp quản lý thời gian Eisenhower là gì?
5. Phương pháp quản lý thời gian M.I.T. (Most Important Tasks)
Phương pháp Most Important Tasks khuyên bạn nên chỉ tập trung vào một hoặc ba nhiệm vụ quan trọng nhất cần thực hiện trong một ngày. Trong ma trận Eisenhower nói trên, những nhiệm vụ này thường thuộc nhóm Khẩn cấp và Quan trọng.
Mỗi người sẽ cảm thấy mình đã thành công nếu những nhiệm vụ này được hoàn thành. Khi sử dụng phương pháp này, chúng tôi có thể sắp xếp thời gian một cách hợp lý hơn, có một lộ trình rõ ràng và giảm áp lực trong suốt một ngày.
6. Phương pháp Pomodoro
Pomodoro làm việc trong hai mươi phút, sau đó nghỉ năm phút và tiếp tục lặp lại. Nhiều nghiên cứu cho thấy phương pháp này tạo áp lực thời gian để chúng ta tập trung làm việc trong khi cho chúng ta thời gian nghỉ giúp thư giãn và giảm căng thẳng.
7. Phương pháp The 2 - Minute Rule
Trong cuốn sách Getting Things Done, David Allen đề cập đến một phương pháp giúp bạn tốt hơn trong việc quản lý thời gian.
Theo quy tắc hai phút, hãy làm việc nào đó mà chúng ta có thể hoàn thành trong vòng hai phút hoặc ít hơn ngay lập tức, không suy nghĩ hay chần chừ.
Khi sử dụng phương pháp này, chúng tôi có thể giải quyết các công việc nhỏ một cách nhanh chóng và hiệu quả mà không cảm thấy bận rộn.
Ngoài ra, làm những việc nhỏ giúp chúng ta giải phóng thời gian và tập trung vào các hoạt động quan trọng hơn.
8. Phương pháp Batching (Làm theo nhóm)
"Tuần làm việc 4 giờ" của Tim Farris mô tả phương pháp batching. Tập trung hoàn thành các nhiệm vụ tương tự trong cùng một thời gian là mục tiêu của phương pháp quản lý thời gian này.
Chúng tôi sẽ sắp xếp chúng vào một khoảng thời gian cố định thay vì lẫn lộn chúng trong quá trình làm việc hàng ngày.
Ví dụ cụ thể hơn: Chúng ta có thể sắp xếp một khoảng thời gian cố định để xử lý toàn bộ email, thay vì xem và trả lời email liên tục trong suốt ngày.
Điều này giúp chúng ta tập trung hơn, hoàn thành công việc nhanh hơn và dành thời gian cho các hoạt động khác.
9. Thuyết Bốn lò lửa (The Four Burners Theory)
James Clear, tác giả của cuốn sách "Những thói quen tí hon", đã nhắc đến lý thuyết Bốn lò lửa trong một bài viết trên blog cá nhân.
Hãy tưởng tượng cuộc sống như một cái bếp có bốn lò, mỗi lò đại diện cho một khía cạnh của cuộc sống: gia đình, bạn bè, sức khỏe và công việc.
Theo lý thuyết Bốn lò lửa nói rằng chúng ta phải tắt đi một trong bốn lò lửa nếu chúng ta muốn thành công. Và hai trong số bốn lò nướng phải được tắt đi để thành công tuyệt đối.
Theo đó, cuộc sống chính là một loạt các quyết định không hoàn hảo. Do đó, nếu bạn phải lo lắng về gia đình của mình, bạn nên chấp nhận từ bỏ công việc và bạn bè của mình, sau đó bạn sẽ được trả lại sau đó.
Hơn nữa, nếu bạn là một người làm việc, hãy đặt lò công việc lên mức cao nhất có thể, bỏ qua gia đình, sức khỏe,...
VI. Tầm quan trọng của kỹ năng quản lý thời gian trong lập kế hoạch
Trong quá trình lập kế hoạch hiện thực hóa mục tiêu, kỹ năng quản lý thời gian rất quan trọng vì nó giúp mọi người và tổ chức tối ưu hóa nguồn lực thời gian, nâng cao hiệu suất và đạt được kết quả mong muốn. Một số trách nhiệm quan trọng như:
1. Xác định thời gian dự kiến cho mỗi mục tiêu và công việc
Kỹ năng quản lý thời gian tốt giúp ước lượng thời gian cần thiết cho mỗi mục tiêu và công việc, đảm bảo rằng có đủ thời gian để hoàn thành các nhiệm vụ.
2. Thiết lập thời hạn và lịch trình
Giúp thiết lập thời hạn cho mỗi tiến trình công việc và lên lịch chi tiết để theo dõi tiến độ và đảm bảo hoàn thành công việc đúng hạn.
3. Phân bổ thời gian hợp lý
Giúp phân bổ thời gian hợp lý cho các mục tiêu và nhiệm vụ, cho phép tập trung vào những việc quan trọng và cần thiết.
4. Ưu tiên công việc
Giúp xác định công việc cần ưu tiên và tập trung vào những việc quan trọng nhất trong khi sử dụng các nguồn lực thời gian hiện có.
5. Giảm thiểu lãng phí thời gian
Giảm bớt các hoạt động không cần thiết hoặc không liên quan đến mục tiêu, điều này giúp tối ưu hóa thời gian và tăng hiệu suất.
6. Đánh giá tiến độ và điều chỉnh kế hoạch
Giúp theo dõi tiến độ đạt được mục tiêu, đánh giá hiệu quả và điều chỉnh kế hoạch nếu cần thiết để đảm bảo rằng mục tiêu được đạt được một cách hiệu quả.
7. Tăng cường sự tập trung và năng suất
Quản lý thời gian hiệu quả sẽ giúp các mục tiêu và công việc quan trọng được tập trung hơn. Điều này sẽ dẫn đến tăng hiệu quả và năng suất trong quá trình thực hiện các mục tiêu này.
VII. Làm sao để biết được bản thân có đang quản lý thời gian hiệu quả hay không?
Mọi người có thể chú ý đến những dấu hiệu sau để biết họ có quản lý thời gian hiệu quả hay không:
- Hoàn thành công việc đúng hạn: Nếu bạn thường xuyên hoàn thành các công việc và nhiệm vụ theo đúng thời hạn, bạn đang quản lý thời gian hiệu quả.
- Tập trung và hiệu suất làm việc: Có thể tập trung vào công việc mà không bị sao lãng quá nhiều, làm việc với hiệu suất cao và tránh bị chìm vào những thứ không quan trọng.
- Cân bằng công việc và cuộc sống: Thư giãn một cách hợp lý nếu bạn có thời gian dành cho công việc, gia đình và các hoạt động giải trí.
- Ít cảm giác áp lực và stress: Nếu bạn tự tin và không bị áp lực, bạn không cần phải quản lý công việc và thời gian quá mức.
- Đạt được mục tiêu: Nếu tiếp tục đạt được các mục tiêu trong công việc và cuộc sống.
- Đánh giá hiệu quả: Hãy tự đánh giá và suy nghĩ về cách bạn quản lý thời gian. Mỗi cá nhân sẽ trở nên hiệu quả hơn nếu họ có thể phát hiện ra những điểm yếu và cải thiện chúng từng bước một.
- Phản hồi tích cực: Nếu bạn nhận được phản hồi tích cực từ người khác về khả năng quản lý thời gian của mình, thì bạn đang làm tốt trong lĩnh vực này.
VIII. Tổng kết
Mọi người có thể đang quản lý thời gian hiệu quả nếu họ có những dấu hiệu tích cực như trên. Nhưng nếu cảm thấy có thể tốt hơn, hãy luôn đặt mục tiêu để hoàn thành và học cách Quản lý thời gian tốt hơn để đạt được hiệu quả cao hơn trong cuộc sống và công việc của mình.
Hi vọng bài viết sẽ giúp ích được cho quý đơn vị đang hợp tác đến Terus và bạn bè doanh nghiệp của Terus. Cảm ơn bạn đã đọc hết bài viết của Terus.
Nếu bạn có bất cứ yêu cầu gì về Terus có thể liên hệ tại đây nhé!
Theo dõi Terus tại:
FAQ - Giải đáp các thắc mắc liên quan đến Phương pháp quản lý thời gian hiệu quả
1. Quản lý thời gian là gì?
Quản lý thời gian là quá trình tổ chức, sắp xếp và ưu tiên các hoạt động và công việc trong cuộc sống để sử dụng thời gian hiệu quả nhất.
Quản lý thời gian giúp bạn làm việc tốt hơn, giảm stress, hoàn thành công việc đúng hạn và có thời gian để giải trí, nghỉ ngơi và thực hiện những gì bạn thích.
Quản lý thời gian bao gồm nhiều yếu tố, chẳng hạn như:
- Kế hoạch
- Ưu tiên công việc
- Phân chia thời gian
- Tránh lãng phí thời gian
- Ứng dụng công nghệ
- Tự kiểm soát
2. Lợi ích của quản lý thời gian là gì?
Việc quản lý thời gian hiệu quả giúp bạn tận dụng tối đa thời gian và năng lực của mình, giúp bạn đạt được thành công và cân bằng trong cuộc sống của mình, điều này dẫn đến sự thịnh vượng và hạnh phúc.
- Tăng năng suất làm việc
- Đạt được mục tiêu
- Giảm stress
- Tạo sự cân bằng
- Nâng cao chất lượng cuộc sống
- Xây dựng thói quen tích cực
- Tăng khả năng tự tin
- Tăng khả năng lãnh đạo
3. Phương pháp quản lý thời gian hiệu quả trong doanh nghiệp là gì?
- Quy tắc 4D (Do – Dump – Delegate – Defer)
- Nguyên tắc Pareto 80/20
- Quy tắc 40 – 30 – 20 – 10
- Phương pháp quản lý thời gian của người thành công
- Phương pháp quản lý thời gian M.I.T. (Most Important Tasks)
- Phương pháp Pomodoro
- Phương pháp The 2 - Minute Rule
- Phương pháp Batching (Làm theo nhóm)
- Thuyết Bốn lò lửa (The Four Burners Theory)
Đọc thêm:
- Quản trị mục tiêu (MBO) là gì?
- Vốn lưu động là gì?
- Lương 3P là gì?
- Phương pháp quản lý thời gian Eisenhower là gì?
- Phương pháp Kaizen là gì?